حسابداری 2015

دانش هرکس نه دارایی اوست و نه سرمایه او بلکه بدهی اوست به جامعه

حسابداری 2015

دانش هرکس نه دارایی اوست و نه سرمایه او بلکه بدهی اوست به جامعه

حسابداری 2015

دنبال کنندگان ۳ نفر
این وبلاگ را دنبال کنید
آخرین نظرات

حداقل و حداکثر عیدی سال 1396 طبق قانون کار

سه شنبه, ۱۰ بهمن ۱۳۹۶، ۰۵:۴۱ ب.ظ

عیدی پایان سال کارکنان بخش خصوصی ، 2 برابر حقوق پایه هر فرد میباشد تا میزانی که از حداکثر 3 برابر حقوق پایه وزارت کار تجاوز نکند.

بعبارتی :

حداقل عیدی مبلغ
309.977 × 30 × 2 = 18.598.620

حداکثر عیدی مبلغ
309.977 × 30 × 3 = 27.897.930

مثال : در صورتی که پایه حقوق روزانه یک شخص 1.000.000 ریال باشد عیدی آن برای یکسال کامل چه مبلغی است؟

1.000.000 × 30 = 30.000.000

چون حداکثر عیدی مبلغ 27.897.930 ریال است کارفرما طبق قانون موظف به پرداخت حداکثر عیدی می باشد .

آیا میشود بیشتر از سقف حداکثر عیدی به پرسنل پرداخت نمود؟

بله در اینصورت مبلغ مازاد مشمول بیمه خواهد شد.

میزان معافیت مالیاتی عیدی و پاداش پایان سال 96 معادل 20.000.000 ریال است که مازاد بر آن مشمول مالیات خواهد شد.

  • عباس اسماعیلی

حسابداری

حقوق و دستمزد

نظرات  (۰)

هیچ نظری هنوز ثبت نشده است

ارسال نظر

ارسال نظر آزاد است، اما اگر قبلا در بیان ثبت نام کرده اید می توانید ابتدا وارد شوید.
شما میتوانید از این تگهای html استفاده کنید:
<b> یا <strong>، <em> یا <i>، <u>، <strike> یا <s>، <sup>، <sub>، <blockquote>، <code>، <pre>، <hr>، <br>، <p>، <a href="" title="">، <span style="">، <div align="">
تجدید کد امنیتی